Coefficient de district dans le territoire de l'Altaï : définition, taille

2024 Auteur: Henry Conors | [email protected]. Dernière modifié: 2024-02-12 07:17

Tout le monde ne pourra pas calculer indépendamment le bon coefficient de district. En effet, les données sont constamment mises à jour et les régions dans lesquelles ce concept existe toujours changent constamment. Prenons l'exemple du coefficient de district du territoire de l'Altaï.

Concept

Le coefficient régional est principalement affecté par la localisation territoriale de la région. Après tout, les habitants de Krasnodar et de Salekhard doivent payer des montants différents pour les services publics, ils ont des besoins différents en matière de vêtements. Les prix des aliments dans ces villes diffèrent également. C'est pourquoi le même salaire pour un médecin dans les deux villes sera suffisant ou non.

En raison d'une telle différence territoriale, il a été décidé d'introduire différents types d'allocations et un coefficient régional. Le territoire de l'Altaï, ainsi que, par exemple, l'Okrug autonome de Yamalo-Nenets, a son propre indicateur. Ainsi, dans le second cas, un coefficient élevé, pour ainsi dire, réconcilie les personnes avec des difficultésconditions de vie et de travail.

Résumer tout ce qui a été dit peut être une définition. Le coefficient de district est un indicateur par lequel la taille de l'augmentation de salaire est déterminée. L'indicateur dépend du lieu de résidence et de travail. Mais d'où vient ce concept ? Et aussi où est calculé le coefficient de district: pour l'ensemble du salaire ou pour le salaire ? Passons à l'histoire.

Contexte historique

Le coefficient de district est apparu en 1964 et s'adressait aux personnes travaillant dans l'extraction de gaz et de pétrole. Les principaux bénéficiaires de cette allocation étaient les travailleurs et les résidents des districts autonomes de Khanty-Mansiysk et Yamalo-Nenets. A notre époque, la liste des régions s'est allongée. Maintenant, ils reçoivent un coefficient de district dans le territoire de l'Altaï, à Krasnoïarsk et dans les régions du nord. Mais il ne faut pas croire que la somme de ce coefficient est la même partout. Il est calculé pour chaque région individuellement. Considérez comment le coefficient de district est calculé dans le territoire de l'Altaï.

Comment le coefficient de district est déterminé

Cet indicateur est calculé dans la plage de 1, 1 à 2. Le plus grand des coefficients concerne les résidents et les travailleurs de Tchoukotka, Yakoutie, ainsi que les personnes qui travaillent dans les entreprises de l'océan Arctique. Ils reçoivent deux chèques de paie supplémentaires.

La plupart des habitants du nord de la Russie, dans sa partie européenne, se contentent de coefficients allant de 1,15 à 1,4. L'augmentation des salaires correspond à quinze et quarante pour cent.

Pour calculer correctement la taille du coefficient de district dans le territoire de l'Altaï, la région d'Extrême-Orient,Le territoire de Krasnodar et d'autres régions de notre pays additionnent tous les facteurs qui affectent la vie, la santé et le travail des personnes. Il s'agit notamment des conditions météorologiques, de l'état des communications de transport, de la situation environnementale, du niveau de dangerosité du travail. Ces indicateurs ont été approuvés en 2011 et n'ont pas changé jusqu'à présent.

Bases de calcul du coefficient de district

La taille du coefficient de district dans le territoire de l'Altaï, la région de Tyumen et d'autres régions est définie en fonction des facteurs suivants:

• combien de majorations de salaire, y compris pour ancienneté ou autre;
• salaire de base à partir du moment de l'embauche;
• augmente en raison de l'obtention d'un diplôme, du niveau de compétence dans une spécialité, etc.;
• indemnisation pour conditions de travail dangereuses et production dangereuse;
• suppléments de nuit;
• reçu du treizième salaire;
• paiement pour travail saisonnier ou temporaire;
• arrêt de travail;
• argent payé pour un travail à temps partiel ou à temps partiel.

Si c'est assez simple, le coefficient de district n'est ajouté qu'à la composition de base des salaires des employés. Ils peuvent différer par leurs objectifs, leurs motifs et leur contenu, mais c'est pour eux que les régularisations sont faites.

Ce qui n'est pas la base de la régularisation

Il y a des paiements qui ne déterminent pas quel sera le coefficient régional dans le territoire de l'Altaï. Ceux-ci incluent:

• salaire moyen;
• prime en pourcentage;
• paiement des vacances;
• indemnités de déplacement;
• simple, dans lequel l'employeur est à blâmer;
• le moment où un employé effectue un travail public ou gouvernemental;
• requalification d'un salarié ou perfectionnement;
• indemnité de fin de contrat;
• assistance matérielle à un employé;
• paiements pour la naissance d'enfants;
• paiements de mariage;
• pour catastrophe naturelle;
• pour la retraite;
• compensation des dépenses liées aux tâches professionnelles;
• primes pour le travail posté dans les régions de l'extrême nord;
• dépenses dues à un changement d'emploi;
• les paiements pour l'utilisation des effets personnels de l'employé par l'employeur;
• prime unique, que le responsable accorde à sa discrétion;
• versements dédiés à la journée professionnelle;
• récompenses d'anniversaire;
• bonus lié à l'obtention d'un nouveau titre.

Coefficient pour militaires et retraités

La pension dépend également du coefficient de district dans le territoire de l'Altaï ou dans toute autre région. Mais cela ne fonctionne que tant que le retraité vit dans une région où le coefficient de district est fourni. S'il part pour une autre région plus favorable sur le plan climatique, alors le coefficient sera recalculé, voire complètement annulé.

Mais le personnel militaire reçoit un salaire avec un coefficient encore plus élevé. En plus d'autres conditions climatiques, des régions arides, des hauts plateaux et des déserts sont ajoutés pour les militaires. Un autre point quiparticipe au calcul du coefficient, est la tenue des secrets d'État.

Coefficient de district dans les régions

Le coefficient régional régional est un indicateur approuvé qui affecte le montant des indemnités et des primes, ainsi que d'autres paiements dans une région particulière.

Vous trouverez ci-dessous un tableau indiquant les coefficients pour toutes les régions de notre pays.

Taille du coefficient de district	Région de Russie	Localité
Coefficient 2, 0	Îles de l'océan Arctique et de ses mers	Hors île Dixon et celles de la mer Blanche
	Yakoutie (République de Sakha)	Gîtes de diamants, gisements d'Aikhal, d'Udachnaya, ainsi que les mines de Kular et Deputatsky, colonie d'Ust-Kuyga
	Région de Sakhaline	Îles Kouriles, qui sont représentées par la région nord, sud et centre
	Kamtchatka	Îles du Commandant
	Chukotka AO	Tout le territoire
Coefficient 1, 8	Territoire de Krasnoïarsk	La ville de Norilsk et les colonies qui lui sont subordonnées
	Sakhaline	Ville d'Okha, district d'Okhinsky, district de Nogliksky
	Région de Mourmansk	Ville de Mourmansk
Coefficient 1, 7	Yakoutie (République de Sakha)	Ville de Mirny et ses quartiers, district de Lensky
	Région de Magadan	Toute la zone
	Région de Mourmansk	Ville de type urbain Foggy
Coefficient 1, 6	République des Komis	La ville de Vorkuta et les colonies qui lui sont subordonnées
	Yakoutie (République de Sakha)	districts
	Okrug autonome de Dolgano-Nenets	Couvrir toute la zone
	District autonome d'Evenk	Côté nord, qui est mesuré à partir de la direction nord de la Basse Tunguska
	Territoire de Krasnoïarsk	District de Turukhansky, toutes les colonies situées du côté nord du cercle polaire arctique, et la ville d'Igarka avec les colonies qui en dépendent. Norilsk n'est pas inclus dans cette liste.
	Territoire de Khabarovsk	District d'Okhotsky
	Kamtchatka	Le territoire de toute la péninsule, à l'exception de la région des Aléoutiennes
	Koryak Autonomous Okrug	Le territoire de toute l'AO
	Région de Sakhaline	Ville d'Okha et district d'Okhinsky
Coefficient 1, 5	République des Komis	La ville d'Inta et ses localités dépendantes
	République de Sakha	Région de type urbain de Kangalassy
	République de Tuva	Mongun-Tanginsky, Kyzylsky, district de Todzhinsky
	Nenets Autonomous Okrug	couvre tout le territoire
	Région de Tioumen	District d'Uvatsky
	Khanty-Mansi Autonomous Okrug	Côté nord de l'AO
	Okrug autonome de Yamalo-Nenets	Couvrir toute la zone
	Région de Tomsk	Parabelsky, Aleksandrovsky, Chainsky, Verkhneketsky, Kolpashevsky, districts de Kargasoksky, ainsi que les villes de Strezhevoy, Kedrovy, Kolpashevo
Coefficient 1, 4	République de l'Altaï	Districts d'Ulagan et de Kosh-Agach
	République de Carélie	Districts de Belomorsky, Loukhsky, Kalevalsky et Kemsky, ainsi que la ville de Kem avec des colonies dépendantes et Kostomuksha
	République de Sakha	Tous les établissements sauf ceux mentionnés précédemment
	République de Tuva	Tous les établissements sauf ceux mentionnés précédemment
	Primorsky Krai	Kavalerovsky district, en particulier les villages de Ternisty et Taezhny
	Territoire de Khabarovsk	Ayano-Maisky, Ulchsky, Vaninsky, Tuguro-Chumikansky,Verkhneburiinsky, Solnechny, du nom de Petr Osipenko, Sovetsko-Gavansky, district de Nikolaevsky, ainsi que la ville de Nikolaevsk-on-Amur et Sovetskaya Gavan, ainsi que les colonies subordonnées
	Région d'Arkhangelsk	Districts de Leshukonsky, Solovetsky, Mezensky, Pinezhsky, à côté d'eux aussi la ville de Severodvinsk avec des colonies dépendantes
	Région de Mourmansk	Couvrant tout le territoire, à l'exception des localités indiquées ci-dessus
	Région de Sakhaline	Couvrant tout le territoire, à l'exception des localités indiquées ci-dessus
Coefficient 1, 3	Bouriatie	Severo-Baikalsky, Muisky, district de Bauntovsky, ainsi que la ville de Severobaikalsk avec des colonies subordonnées
	République de Carélie	Medvezhyegorsky, Segezhsky, Muezersky, le district de Pudozhsky, la ville de Segezha et ses colonies
	Komi	Izhemsky, Udorsky, Pechorsky, Ust-Tsilemsky, district de Troitsko-Pechorsky. Les villes de Vuktyl, Usinsk, Pechora, Sosnogorsk, Ukhta avec les colonies qui en dépendent
	District autonome d'Evenk	uniquement les parties sud (au sud de la Basse Tunguska)
	Territoire de Krasnoïarsk	Boguchansky, Turukhansky, Yenisei, Severo-Yenisei, Kezhemsky, Motyginsky districts. Les villes de Lesosibirsk et Yeniseisk, ainsi que leurs localités dépendantes
	Région de l'Amour	Zeyski,Tyndinsky, district de Selemdzhinsky, la ville de Tynda et Zeya et leurs colonies
	Région d'Irkoutsk	Bodaibinsky, Ust-Kutsky, Bratsky, Ust-Ilimsky, Kazachinsko-Lensky, Nizhneilimsky, Katangsky et d'autres districts, la ville de Bratsk avec des colonies subordonnées
	Région de Chita	Kalarsky, Tungokochensky, district de Tungiro-Olekminsky
	Khanty-Mansi Autonomous Okrug	Toute la partie sud du territoire
	Région de Tomsk	Bakcharsky, Teguldetsky, Krivosheinsky, Molchanovsky districts
Coefficient 1, 25	Région de Vologda	Cherepovets
	Territoire de l'Altaï	, district de Novichikhinsky, ainsi que les villes de Yarovoye, Aleysk, Slavgorod
Coefficient 1, 2	Bouriatie	Barguzinsky, Okinsky, district de Kurumkansky
	Komi	Couvre l'ensemble du territoire, à l'exception des zones indiquées dans le tableau ci-dessus
	Primorsky Krai	Kavalerovsky (à l'exception des colonies de Taiga et de Ternisty), Krasnoarmeisky, Terneisky, le district d'Olginsky, la ville de Dalnegorsk avec toutes les colonies qui leur appartiennent
	Territoire de Khabarovsk	Amursky, Solnechny, district de Verkhneburiinsky, des villes - Komsomolsk-on-Amur, Amursk
	Région d'Arkhangelsk	Couvrant tout le territoire, à l'exception des points indiqués dans le tableau ci-dessus
	Komi-Perm Autonomous Okrug	Gainsky, Kochevsky, district de Kosinsky
	Région de Tomsk	L'ensemble du territoire à l'exception de la ville de Tomsk et des colonies mentionnées précédemment
	Région de Sverdlovsk	Garinsky, Aleksandrovsky, Taborinsky, Dobrinsky, Chernovsky, Kuznetsovsky, Firulevsky, Nosovsky, Palminsky, Overinsky, district d'Ozersky, villes de Karpinsk,
Coefficient 1, 15	Carélie	Couvrant l'ensemble du territoire, à l'exception des éléments qui apparaissent plus tôt dans le tableau
	Territoire de l'Altaï	Villes de Barnaul, Biysk, Rubtsovsk, Zarinsk, Kamen-on-Obi et les localités qui leur sont liées
	Région de Novossibirsk	Couvrir toute la zone
	Région de Kemerovo	Couvrir toute la zone
	Région de Tioumen	Couvrir toute la zone
	Région de Tomsk	Ville de Tomsk
	Région de Sverdlovsk	Couvre l'ensemble du territoire avec la ville d'Ekaterinbourg, à l'exception des points indiqués dans le tableau ci-dessus
	Territoire de Perm	Couvrant l'ensemble du territoire à l'exception des points indiqués dans le tableau dans les premières positions

Comment calculer le salaire en tenant compte du coefficient

Quel est le coefficient de district est déjà clair. Cela dépend principalement de l'emplacement. Compte tenu des données reçues, presque chaque employé pourra calculer son salaire en tenant compte du coefficient. Et aussi pour comprendre où le coefficient de district est facturé: pour l'intégralité du salaire ou pour le salaire. Pour ce faire, seules les compétences de multiplication suffisent. Par exemple, calculons le salaire en tenant compte de l'indicateur pour un résident de Norilsk. S'il reçoit environ 35 000 roubles, nous les multiplions par 1, 8. En conséquence, nous obtenons 63 000 roubles. Naturellement, l'employé ne recevra pas le montant total, mais même en tenant compte de toutes les taxes, cela revient beaucoup.

Donnons un autre exemple, cette fois pour le territoire de l'Altaï. Le coefficient régional à Barnaoul en 2018 pour les salaires est de 1,15. Cela signifie qu'avec un salaire de vingt mille roubles et une prime de coefficient de 1,15, le salaire final n'augmentera que de trois mille roubles.

Salaire minimum dans le kraï de l'Altaï

Actuellement, le salaire minimum dans le territoire de l'Altaï (2018) avec un coefficient de district de quinze pour cent est de douze mille huit cent trente-sept roubles. Dans les zones où le taux est de vingt-cinq pour cent, il sera jusqu'à treize mille neuf cent cinquante-trois roubles.

Selon les années précédentes, le salaire minimum dans le territoire de l'Altaï en 2018 a doublé avec le coefficient de district. En 2016ce n'était que six mille roubles. Maintenant, l'État envisage d'augmenter les salaires de douze pour cent dans le territoire de l'Altaï. Il est important de comprendre ce qui concerne les employés de l'État.

Il est nécessaire de se rappeler combien est le coefficient de district dans le territoire de l'Altaï: 1,15 dans la plupart des districts et 1,25.

Coefficient du territoire de l'Altaï

Comme le montre le tableau, dans la plupart des entités administratives, le coefficient de district du territoire de l'Altaï en 2018 était fixé à vingt-cinq pour cent. Ce sont des districts tels que Aleisky, Shipunovsky, Baevsky, Khabarovsky, Blagoveshchensky, Uglovsky, Burlinsky, Tabunsky, Volchikhinsky, Suetsky, Yegorevsky, Slavgorodsky, Zavyalovsky, Rubtsovsky, Klyuchevsky, Romanovsky, Kulundinsky, Rodinsky, Mamontovsky, Pospelikhinsky, Mikhailovsky, Pankrushikhinsky, allemand, Novitchikhinsky. Villes où le coefficient a été augmenté - Yarovoe, Aleysk, Slavgorod.

Toutes les autres villes et districts n'ont pas changé leur ratio de quinze pour cent. Par exemple, le coefficient de district du territoire de l'Altaï dans le district de Soloneshensky n'a aucunement changé et est toujours égal à quinze pour cent.

Rémunération ou incitation ?

Souvent, les gens ne comprennent pas ce qu'est ce coefficient. Ils ne comprennent pas ce qu'est le coefficient régional. Est-ce une incitation ou une rémunération ? Pour dissiper toutes les rumeurs et spéculations, examinons ce problème.

Selon la loi, l'employeur est tenu de verser les salaires, en tenant compte du coefficient régional, uniquement aux salariés de l'Extrême-Nord et des territoires équivalents. Maisil n'y a pas de limite au montant des salaires pour lesquels le coefficient régional est fixé. Pour cette raison, l'employeur doit augmenter la totalité du salaire de cet indicateur, et non une partie. Passons maintenant à la question "que signifie le coefficient de district ?" nous pouvons répondre en toute confiance: il s'agit d'un paiement compensatoire.

Coefficient de district et indemnités

Quel est le coefficient de district dans le territoire de l'Altaï en 2018, c'est devenu plus ou moins clair. Mais des questions subsistent, pour la plupart posées par des mères en congé maternité ou des personnes ayant des problèmes de santé fréquents. Voyons d'abord ce que signifie le coefficient de district lors du paiement d'un congé de maladie.

Tout le monde sait que si un employé est temporairement incapable de travailler, il reçoit des prestations. Le montant de cette aide est calculé sur la base des revenus moyens. Dans le cas où le salaire moyen est inférieur au salaire minimum et au coefficient de district dans le territoire de l'Altaï, l'allocation est calculée en fonction du salaire minimum. Ces situations sont:

• l'employé ne s'est pas conformé au schéma thérapeutique;
• l'employé a moins de six mois d'expérience en assurance en deux ans;
• problèmes de santé ou blessures dues à une intoxication alcoolique.

Uniquement dans ces cas, on peut s'attendre à ce que le congé de maladie soit calculé en tenant compte du coefficient de district. Qu'en est-il et quelle est la situation si le salaire moyen est supérieur au salaire minimum ? Si le montant est supérieur ou s'il n'y a aucun revenu, le coefficient régional des paiements n'est pas pris en compte.

Pour les femmes en congé de maternité, la situation s'imposeanalyser séparément. Ainsi, le calcul du coefficient de district pour l'allocation pour la garde d'un enfant jusqu'à 1,5 an est le suivant:

Dans les zones et localités où il existe une pratique consistant à appliquer des coefficients régionaux, le montant des paiements pour la garde d'enfants est déterminé en tenant compte de ces indicateurs. Ces coefficients ne sont pris en compte que s'ils n'ont pas été pris en compte antérieurement lors du calcul des salaires.

Il convient de rappeler qu'à partir du 1er février 2016, l'allocation pour le premier enfant est de 2910 roubles, l'allocation pour le deuxième et les suivants est de 5820 roubles.

Probabilité d'annuler le coefficient de district

De nombreux habitants sont très préoccupés par l'éventuelle suppression du coefficient de district dans le territoire de l'Altaï et d'autres régions éloignées. Cette excitation est due à des conversations et à des commérages de longue date. Un problème tout aussi important est la taille de ce coefficient.

Il est impossible de dire exactement comment la situation évolue. En effet, il n'y a pas si longtemps, une loi sur la création d'une zone de développement prioritaire a été adoptée en Extrême-Orient. Bientôt, le même projet de loi sera publié en ce qui concerne le territoire de l'Altaï. Cela signifie que de nombreuses entreprises seront exemptées du paiement des coefficients de district.

Pour obtenir une exemption, vous devez procéder comme suit:

1. Modifiez le coefficient du district pour un autre paiement en espèces. Ce remaniement devrait se refléter dans le contrat de travail.
2. L'employé doit accepter l'élimination du coefficient de district.
3. L'employeur doit fournir un salaire officiel supérieur au salaire décent.

Jusqu'à présent, seuls les entrepreneurs individuels ont la possibilité de refuser le coefficient d'arrondissement. Les organisations étatiques et municipales ne peuvent pas le faire.

Dernières mises à jour

Selon les données, les employés de l'État de l'Altaï reçoivent deux fois plus pour augmenter le salaire minimum que prévu. En conséquence, près de 1,7 milliard ont été alloués pour augmenter les salaires. Tout cela est basé sur l'accord régional dans le territoire de l'Altaï pour 2018. Le coefficient régional n'a pas changé.

Paiements du Nord

Dans tout le pays, il y a des gens qui travaillent dans le Nord. Par conséquent, il vaut la peine d'expliquer ce qu'est l'allocation nordique et qui y a droit.

La première chose que je voudrais noter est qu'une telle allocation est considérée comme un paiement supplémentaire du même pourcentage au salaire. Il est décerné uniquement pour des travaux dans certaines régions de la Russie, qui ont un climat très rigoureux.

Quelle est la surtaxe nord:

1. Après avoir obtenu un emploi et après six mois, dix pour cent sont facturés.
2. Après tous les six mois, dix pour cent supplémentaires sont ajoutés. Ainsi, les salaires peuvent augmenter jusqu'au seuil supérieur de quatre-vingts pour cent, et dans certains endroits - jusqu'à cent.
3. Les territoires qui sont considérés comme le Grand Nord, vous permettent d'ajouter ces dix pour cent seulement après un an de travail. Vous pouvez également augmenter l'intérêt jusqu'à cinquante fois par an.
4. Les jeunes professionnels de moins de 30 ans perçoivent le double de l'allocation, c'est-à-direvingt pour cent. Ils sont éligibles pour recevoir ce supplément à partir du premier jour d'emploi. Mais il y a une condition: avant de commencer à travailler, la période de résidence dans la région ne doit pas être inférieure à cinq ans.

Détails du paiement

Le paiement dépend également des heures de travail des employés:

1. Les travailleurs postés et les conscrits qui travaillent dans les régions pendant des périodes peuvent également compter sur un paiement supplémentaire sur une base égale.
2. Les voyageurs, ainsi que les employés dont le travail implique des déplacements fréquents, ont également droit à un paiement supplémentaire. Et cela dépendra du lieu du voyage d'affaires, et non de l'emplacement du siège social de l'entreprise.
3. Les personnes qui cumulent des emplois peuvent également percevoir une rémunération supplémentaire, mais uniquement si le deuxième emploi se situe dans une zone éligible.
4. Les travailleurs qui travaillent à domicile ou à distance ne reçoivent une quote-part que s'ils vivent dans une certaine zone et que cela est écrit dans le contrat.

Application du coefficient de district

Ce supplément s'applique:

1. Dès les premiers jours de travail du salarié, il est ajouté au salaire.
2. À toutes les récompenses. Par exemple, un supplément d'ancienneté fera l'affaire.
3. Aux allocations matérielles. Par exemple, pour un diplôme universitaire ou un haut niveau de qualification.
4. Au paiement des indemnités. Les conditions de travail dangereuses, les conditions nocives ou les quarts de nuit conviennent parfaitement à cet article.
5. Au salaire pour le travail saisonnier. Il est le plus souvent reçu par ceux qui ont un contrat de travail temporaire.
6. Lors de la détermination du montant de l'aide financière aux personnes handicapéescondition.
7. Au salaire pour le travail à temps partiel ou le travail à temps partiel.

Coefficient de district et pension

Le coefficient de district joue un rôle énorme dans la formation des pensions. Mais il y a quelques nuances. Par exemple, ceci: la Caisse de pensions a déjà cumulé toutes sortes de coefficients. Par conséquent, le coefficient de district ne devrait être appliqué que si le retraité réside sur le territoire soumis à l'application de ce coefficient. Dès que le retraité part vivre ailleurs, tous les coefficients sont supprimés. Dans ce cas, la Caisse de pension recalcule.

District et coefficient militaire

En plus de tous les suppléments et avantages standard, il existe des articles encore plus avancés:

• service dans les hautes terres, dans les climats arides et désertiques;
• préservation des secrets d'État.

Comment connaître vos cotes

Le plus simple est d'aller sur le site des services de l'État. Cela se fait comme suit:

1. Vous devez d'abord vous inscrire.
2. Entrez ensuite votre compte.
3. Trouvez la section "Suppléments" et cliquez dessus.
4. Dans cette section, marquez la région souhaitée.
5. Cliquez sur le bouton "Obtenir le service".

Il est important de se rappeler que toutes les informations sont fournies gratuitement. Si vous avez besoin d'un certificat du coefficient de district, vous devrez attendre six jours.

Lorsqu'il n'est pas possible d'utiliser le site, vous pouvez obtenir toutes les informations nécessaires auprès de la Caisse de pensions. Et à propos de quel coefficient de district dans le territoire de l'Altaï en 2018,aussi.

Cet article traite de tout ce qui concerne le coefficient de district, sa valeur, la base d'accumulation, etc. Il est important que tout cela ait été analysé à l'aide de l'exemple du territoire de l'Altaï, car généralement cette région reste à l'écart. En cas de doute sur le fait que le coefficient soit défini ou non, vous pouvez consulter un tableau très détaillé dans l'article. En cas de problèmes graves, il est préférable de contacter l'agence la plus proche de la Caisse de pensions ou, comme mentionné ci-dessus, de se renseigner sur le portail officiel des Services de l'État.